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今年以來，我場黨委通過完善服務體制、改進服務方式、規范服務行為、創新服務載體、優化發展環境，以求真務實的精神，解決職工群眾“最盼、最急、最憂”的問題，著力打造“服務大局、職工滿意”的服務型黨組織。
優化組織設置，健全服務體系。把服務經濟、服務大局和轉型發展融入到農場工作的各個方面；樹立“規范就是效能”的意識，把農場各項服務工作納入制度化、規范化軌道；制定完善農場《“四好”班子創建和建設“三型”黨組織考核細則》。同時開展各種行之有效的警示教育，特別是在“三重一大”等事項上嚴格按程序辦事，有效夯實了黨委的廉政風險防范措施，增強了班子成員服務和發展的意識。農場在選人用人上，嚴格遵循“按崗位需求，定準入門檻，憑工作實績”的三條原則，保證選聘工作的公平公正公開。今年上半年，農場根據績效考核評價，提拔任用了一批管理干部，這批管理干部自工作開展以來，由于勤勉履職，成效突出，受到了農場廣大干部職工的好評，也進一步強化了管理人員的責任心和事業心，調動了他們投身農場轉型發展的工作積極性。
強化服務職能，明確服務職責。我場緊緊圍繞服務這個核心，緊密聯系工作實際，以創新社區黨建為龍頭，加強社區建設、完善社區服務、提高服務效能為重點，切實找準服務型黨組織建設工作的著力點。社區圍繞建立一本社情民意流水帳、成立一支志愿者服務隊伍、完善一套多形式的服務機制、完成一批深受群眾歡迎的實事項目和開展一系列有特色文體活動的“五個一”工作實踐，提供相配套的“零距離”服務。今年，農場規劃建設了占地26畝地的淮海公園；農場醫院被納入射陽縣“120”急救系統，并成功躋身新型農村合作醫療服務信用等級“AAA”定點醫療機構；農場場部4條瀝青路面鋪筑，方便了職工的出行；1800平方米職工文化活動中心的開建，將成為服務職工的又一重要場所；危房改造工程的大力推進，讓越來越多的職工享受到現代安居的便利；自來水管網建設的如期施工等一系列社會事業和社區黨建工作的長足發展，為職工帶來了實實在在的實惠。社區被省農墾授予“思想政治工作先進單位”和“先進基層黨組織”等榮譽稱號。
創新服務載體，打造服務品牌。圍繞職工群眾多樣化的需求，我場黨委開展多層次的為民服務主題實踐活動，以進一步提高服務效能、提高辦事效率、提高黨員干部的服務質量與水平。一是以關鍵部門、關鍵科室、關鍵干部為重點，通過抓黨風政風帶行風、抓黨務政務促服務，以上效下，倡導品牌服務崗位。二是找準問題為抓手，對照目標尋找差距，從主要問題、薄弱環節為切入點，突出將服務和履責兩個重要方面的工作成效作為考核標準，重點解決自覺服務、主動服務、創新服務的問題。三是在為民服務上，推行導辦服務、限時服務、預約服務、承諾服務，進一步做好黨員干部的作風和效能建設，進一步完善服務保障體系，為廣大群眾實實在在地提供“零距離”式的服務。（淮文宣）
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